СОДЕРЖАНИЕ
педагогическая практика В ШКОЛЕ
Советы И ПРАКТИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ
студенту-практиканту ПО ОРГАНИЗАЦИИ И
Цель посещения урока ____________________________________________
Анкета «Мотивы учебной деятельности»
Любишь ли ты? Нравится ли тебе? Хотел бы ты?
Педагогическая позиция учителя на этом этапе – скрытая. Он играет роль помощника, консультанта. Ребята при этом знают, что педагог всегда готов принять участие в интересных делах класса, помочь советом, поделиться своим опытом. Они глубоко уважают его не только за знания, но и за его личные качества.
На этом этапе учитель решает следующие основные педагогические задачи:
создание условий, при которых каждый подросток может проявить и развить свои интересы, творческие способности;
предоставление каждому подростку возможности осознать себя как часть творческого коллектива, определить свое место в нем, развить исполнительские и организаторские качества;
помощь в осмыслении и закреплении приобретаемых знаний, умений и навыков, социального опыта;
осмысление сформированных социальных ориентаций, увлечение подростков перспективой самосовершенствования.
Учитель проделал для формирования детского коллектива большую работу, ребята под его руководством и помощью достигли третьего этапа развития. Что же дальше?
А дальше педагогическая деятельность продолжается, так как межличностные, деловые взаимоотношения ребят непрерывно меняются, растут сами ребята, развиваются и изменяются их интересы и ценности.
Психологические характеристики групп разного уровня
развития (Л.И. Уманский)
Группа – конгломерат – это только что созданная группа, члены которой ранее не были непосредственно знакомы и оказались вместе на одном пространстве и в одно время. Общение и взаимодействие в такой группе носят поверхностный и ситуационный характер. На этом уровне все социально- психологические параметры контактной группы не выражены. Говоря словами Л.И. Уманского, выделение группы-конгломерата служит точкой отсчета «возможного рождения нового социального организма – коллектива». На этом низшем уровне вновь созданная контактная группа может находиться от нескольких дней до нескольких месяцев. Но иногда возможен временный возврат группы на этот уровень с более высокого. Как только группа-конгломерат получает извне «общее имя» и определенный набор целей, видов деятельности, способов работы и т.д., она приобретает статус номинальной группы.
Группа – ассоциация – это группа, имеющая общую цель (а чаще одинаковые цели ее членов), официальную структуру, но не действующая как целое, т.е. деятельность каждого ее участника носит преимущественно индивидуальный характер. В такой группе не развиты ни организационное, ни психологическое единство. Ее деятельность нестабильна по целям и эффективности.
Группа – кооперация – отличается высоким уровнем организованности, подготовленности и сотрудничества. Межличностные отношения и внутригрупповое общение носят прежде всего деловой характер, подчиненный достижению высокого результата в той или иной совместной деятельности. Направленность и психологическое единство являются производными от единства целей и взаимодействия и испытывают на себе их развивающее воздействие, что создает необходимые условия для перехода группы на более высокий уровень.
Группа – автономия – это состояние довольно высокого единства группы по всем параметрам, особенно по параметру психологического единства. Происходит процесс обособления, эталонизация (монореферентность) внутренней слитности и спаянности. Интегративные процессы, протекающие в группе, являются, с точки зрения Л.И.Уманского, внутригрупповой основой для перехода группы к высшему кровню развития.
Группа – коллектив – социально зрелая группа, отличающаяся высоким уровнем направленности деятельности, организованности, подготовленности. В коллективе хорошо развиты все виды психологического единства – интеллектуального, эмоционального, волевого. От предшествующих уровней группового развития он отличается также межгрупповым единством, тесными связями с другими коллективами.
СОДЕРЖАНИЕ
|
Введение |
3 |
|
Права и обязанности студентов-практикантов |
4 |
|
Планирование, содержание и результатов основных этапов педагогической практики |
5 |
|
Подведение итогов и отчет по педагогической практике |
8 |
|
Советы и практические рекомендации студенту-практиканту по организации и проведению урока |
10 |
|
Советы студенту-практиканту при подготовке воспитательного мероприятия |
17 |
|
Примерный план изучения отдельных сфер (характеристик) личности школьника |
21 |
|
Методики изучения отдельных сфер (характеристик) личности школьника |
22 |
|
Примерный план изучения классного коллектива |
40 |
|
Карта-схема психолого-педагогической характеристики класса |
41 |
|
Изучение особенностей профессионально-педагогической деятельности |
45 |
|
Литература |
52 |
|
Приложения |
53 |
|
|
|
Учебное издание
Бережная Ирина Федоровна
Вьюнова Наталья Ивановна
Кривотулова Елена Владимировна
Кунаковская Людмила Александровна
Лапкова Оксана Сергеевна
ПЕДАГОГИЧЕСКАЯ ПРАКТИКА В ШКОЛЕ
Учебно-методическое пособие для вузов
Редактор............
Подписано в печать 14.07.2010. Формат 60 + 84/16. Усл. печ. л.
Тираж 25 экз. Заказ № .
Издательско-полиграфический центр
Воронежского государственного университета.
394006, г. Воронеж, пл. им. Ленина, 10.Тел.(факс) + 7 (4732) 598-026
http://www.ppc.vsu.ru; e-mail: pp_center@ppc.vsu.ru
Отпечатано в типографии Издательско-полиграфического центра
Воронежского государственного университета.
394000, г. Воронеж, ул. Пушкинская, 3
1 Планирование, содержание и результаты основных этапов педагогической практики уточняются на каждом факультете в зависимости от количества недель практики