Тренды в России
Страхи, опасения столкнуться с материальными трудностями
https://covid19.fom.ru/post/vospriyatie-ekonomicheskih-posledstvij-pandemii-itogi-2021-goda
11
Глобальные тренды:
Бизнесу еще пока доверяют
Edelman Trust Barometr 2022
12
Вопросы, о которых надо задуматься:
1.Понимаете ли вы ценности и приоритеты своей команды, что для нее важно? Что она ценит в вашей компании?
2.Есть ли у вас лидеры, которые могут мотивировать команду, «пересобрать проекты» и вдохновлять на работу?
3.Как работает команда? Как происходит поддержание межличностного взаимодействия? Есть ли поддержка сообщества?
4.Есть ли у вас программы поддержки отдельных социальных групп?
5.Понятна ли и прозрачна для работников их карьерных путь развития? Доступно ли горизонтальное взаимодействие?
13
Человекоцентричный
подход
От традиционного бизнеса к корпорациям общественного блага
Традиционные |
Корпорации |
корпорации |
общественного блага |
• Стратегия направлена |
• Долгосрочная стратегия, создание |
на увеличение прибыли |
общей ценности |
акционеров |
• Совмещают получение прибыли |
|
|
|
с достижением общественного блага |
|
|
15