Являясь сложной формой человеческого взаимодействия, переговоры позволяют осуществлять обмен мнениями с другими людьми с целью изменения возникших взаимоотношений.
Высокие скорости, определяющие современную жизнь, вызывают у людей излишне нервозное состояние, усталость, агрессию. В связи с этим на одно из первых мест во взаимодействии по самым жизненно важным вопросам выходит умение договариваться и вести переговоры по самым разным вопросам, благодаря которому появляется возможность обеспечения приемлемого с точки зрения людей комфортного сосуществования.
Переговоры одновременно можно рассматривать как сложное, так и как простое понятие. Каждый обмен мнениями между людьми является попыткой наладить контакт, найти пути к взаимному соглашению сторон. Влияние на состояние взаимоотношений предполагает проведение переговоров.
Переговоры – это способ достижения поставленных целей при равных возможностях для каждой из сторон, а также метод урегулирования возникающих споров и коммуникационного взаимодействия как отдельных людей, так и социальных групп при решении определенных задач. Результат переговоров, в случае принятия сторонами решения по обсуждаемым вопросам, отражается в договоре.
Далеко не каждая ситуация предполагает необходимость переговоров.
Обращаются к ним в случаях:
Случаи, когда нет необходимости в переговорах:
Функции переговоров:
Информационная функция переговоров предполагает только предоставление информации в случаях, когда совместные действия невозможны, так как стороны не готовы к решению проблемы вследствие преждевременности или отсутствия выгод. Ситуация предполагает подготовку к следующему этапу переговоров, после чего в результате обмена информацией и обмена взглядами на возникшую проблему будет выработана позиция.
Коммуникативная функция предполагает установление отношений и налаживание новых двусторонних партнерских связей. Такого рода переговоры скорее можно назвать консультациями, а не переговорами.
Координационно-регулятивная, а вместе с ней и контролирующая функции осуществляются обычно в тех случаях, когда отношения между сторонами хорошо налажены, и между ними имеются некоторые договоренности. В этом случае переговорный процесс происходит на базе совместных решений, достигнутых ранее, и является их продолжением (например, в отношении хода их реализации).
Реализация отвлекающей функции происходит лишь в случае, когда одна из сторон заинтересована в победе и при этом не имеет намерений в действительности вести конструктивные переговоры.
Реализация пропагандистской функции осуществляется в том случае, когда одна или обе стороны настаивают на принятии своей точки зрения и настроены на убеждение партнеров к принятию своей позиции, не имеют намерений к решению проблемы.
По типу совместных решений выделяют:
По характеру взаимодействия сторон выделяют:
Переговоры второго вида крайне сложны в силу своей продолжительности и отсутствия доверия сторон друг к другу вследствие отсутствия непосредственного общения. Используется этот вид переговоров в случаях, когда между сторонами слишком велики разногласия, а взаимоотношения носят откровенно враждебный характер.
Переговоры можно рассматривать, как взаимодействие двух сторон, где каждая способна представить свой подход к разрешению проблемы, а выбор зависит от позиции противоположной стороны.
Наиболее распространенный тип переговоров - прямые, непосредственные, так называемые «лицом к лицу».
Каждому из нас в своей жизни приходилось не раз вести переговоры дома, в кругу семьи, в трудовом коллективе, в местах отдыха, на улице. Во всех таких переговорах, даже самых незначительных каждая сторона придерживается своей линии поведения. Как способ и форма соприкосновения интересов сторон переговоры всегда будут неоднозначным явлением.
В ходе переговоров могут быть затронуты различные интересы структур, стран, людей, религиозных конфессий. В переговорном процессе возникают самые разнообразные коллизии, множество способов взаимодействия и форм контактов. Кроме всего прочего переговоры являются неотъемлемой частью общественной культуры. Постоянная потребность в переговорах ощущается и находит свою реализацию в самых разных сферах деятельности – в социальной сфере, политике, бизнесе.