Министерство образования и науки Российской Федерации
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение
высшего образования
«Владимирский государственный университет
имени
Александра Григорьевича и Николая Григорьевича Столетовых»
(ВлГУ)
Юридический институт
Кафедра «Государственное право и управление таможенной деятельностью»
МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ
К САМОСТОЯТЕЛЬНОЙ РАБОТЕ СТУДЕНТОВ
ПО ДИСЦИПЛИНЕ «ГОСУДАРСТВЕННАЯ СЛУЖБА И ЭТИКА ГОСУДАРСТВЕННОГО СЛУЖАЩЕГО»
для студентов,
обучающихся по специальности
38.05.02 - Таможенное дело
Составитель:
к.и.н., доцент Петрова Ю.О.
Владимир, 2016
УДК:
Рецензент
Доктор экономических наук, профессор
Ю.А. Дмитриев
Методические указания к самостоятельной работе студентов по дисциплине «Государственное управление и этика государственного служащего» для студентов, обучающихся по специальности 38.05.02 - Таможенное дело / Владим. гос. ун-т имени Александра Григорьевича и Николая Григорьевича Столетовых; сост. Ю.О. Петрова. – Владимир, 2013. 22 с.
Представлены для рассмотрения студентами самостоятельно по дисциплине «Государственное управление и этика государственного служащего» теоретические вопросы и методические указания по их рассмотрению. Предназначены для студентов очной и заочной формы обучения.
Рекомендовано для формирования профессиональных компетенций в соответствии с ФГОС ВО специальности 38.05.02 - Таможенное дело.
Целью освоения дисциплины является изучение системы моральных, нравственных и этических представлений, а также принципов делового общения, как инструмента этики деловых отношений.
В связи с этим необходимо:
изучить общие этические принципы;
изучить теоретические основы этики деловых отношений, а также сущность, основные принципы и проблемы деловых отношений;
рассмотреть правила этики в сфере государственной службы;
рассмотреть этические нормы в деятельности таможенной службы и провести анализ механизмов повышения этического уровня государственных служащих;
ознакомить студентов с современной техникой управления этическими нормами межличностных отношений в коллективе;
ознакомить студентов с корректными способами решения спорных вопросов и конфликтных ситуаций.
Учебная дисциплина «Государственная служба и этика государственного служащего» относится к дисциплинам вариативной части профессионального цикла.
Для изучения курса студенту необходимо обладать знаниями, полученными при изучении дисциплин гуманитарного, социального и экономического цикла: «История» (базовая часть), «Философия» (базовая часть), «Социология» (вариативная часть), «Культурология» (вариативная часть), «Этика деловых отношений» (вариативная часть дисциплина по выбору).
Учебная дисциплина является предшествующей для дисциплин профессионального цикла: «Управление персоналом в таможенных органах» (базовая часть), «Социально–психологический мониторинг таможенного персонала» (вариативная часть).
В результате освоения дисциплины обучающийся должен обладать следующими компетенциями:
Общекультурными (ОК):
- способность использовать общеправовые знания в различных сферах (ОК-8);
Профессиональными (ПК):
умение определять место и роль системы таможенных органов в структуре государственного управления (ПК-24);
умение осуществлять подготовку и выбор решений по управлению деятельностью таможни (таможенного поста) и их структурных подразделений (ПК- 26).
В результате освоения дисциплины студент должен:
знать:
основы этики государственной службы, а также сущность, основные принципы и проблемы деловых отношений (ПК-24);
правила этики в сфере государственной службы, а также нормы и правила делового этикета (ПК-24);
этические нормы в деятельности как механизмов повышения этического уровня государственной службы (ПК-24);
техники управления этическими нормами межличностных отношений в деятельности государственной службы (ПК-24);
корректные способы решения спорных вопросов и конфликтных ситуаций в ходе делового взаимодействия и межличностных отношений (ПК-24, 26).
уметь:
обосновывать связь между этикой и развитием государственной службы (ПК-24);
оценивать наличие этических норм в деятельности государственной службы и проводить анализ этического уровня государственной организации (ПК-24,26);
применять правила этики в ходе делового и межличностного общения (ПК-26);
оценивать наличие корпоративной культуры (ПК-26);
использовать приемы эффективных коммуникаций в ходе деятельности и общения (ПК-24);
применять конструктивные способы при решении спорных вопросов и конфликтных ситуаций (ПК-26).
владеть:
техникой управления этическими нормами межличностных отношений (ПК-26);
нормами и правилами делового этикета (ПК-26);
навыками конструктивного делового общения (ПК-24);
навыками управленческой этики (ПК-24).
Общая трудоемкость дисциплины составляет 4 зачетные единицы, 144 часа.
№ п/п |
Раздел (тема) дисциплины |
Семестр |
Неделя семестра |
Виды учебной работы, включая самостоятельную работу студента и трудоёмкость (в часах) |
Объём учебной работы с применением интерактивных методов (в часах/%) |
Формы текущего контроля успева-емости (по неделям семестра), форма промежу-точной аттестации (по семестрам) |
|||||||||||||||||
Лекции |
Семинар |
Практические занятия |
Лабораторные занятия |
Контрольные работы |
СРС |
КП/КР |
|||||||||||||||||
1. |
Основы государственной службы. |
3 |
1,3/ 1,2,3 |
3 |
- |
6 |
- |
+ |
9 |
- |
3,6/40 |
|
|||||||||||
2. |
Государственная служба в системе государственной власти и государственного управления. |
3 |
3,5/ 4,5,6 |
3 |
- |
6 |
- |
+ |
9 |
- |
3,6/40 |
|
|||||||||||
3. |
Теория (компетенция) государственной гражданской службы. |
3 |
5,7/ 7,8,9 |
3 |
- |
6 |
- |
+ |
9 |
- |
3,6/40 |
Рейтинг-контроль 1 |
|||||||||||
4. |
Этика приоритетные аспекты государственного управления. |
3 |
7,9/ 10,11,12 |
3 |
- |
6 |
- |
+ |
9 |
- |
3,6/40 |
|
|||||||||||
5. |
Профессиональная этика и служебный этикет. |
3 |
11,13/ 13,14,15 |
3 |
- |
6 |
- |
+ |
9 |
- |
3,6/40 |
Рейтинг-контроль 2 |
|||||||||||
6. |
Морально–правовые основы служебного поведения государственных служащих Российской федерации. |
3 |
15,17/ 16,17,18 |
3 |
- |
6 |
- |
+ |
9 |
- |
3,6/40 |
Рейтинг-контроль 3
|
|||||||||||
Всего |
|
|
18 |
|
36 |
- |
|
54 |
|
21,6/40 |
Экзамен |
||||||||||||
Цель: проанализировать и ознакомиться с основными теоретическими понятиями дисциплины.
План:
1. Понятие государственной службы.
2. Цели, задачи и функции государственной службы в РФ.
3. Правовое регулирование государственной службы в РФ.
4. Принципы государственной службы.
5. Виды государственной службы.
6. Государственный служащий: понятие, статус, ответственность профессиональная компетентность.
7. Классификация должностей и классных чинов гражданской службы.
8. Отечественный опыт становления государственной службы.
9. Зарубежный опыт организации государственной службы.
Задание:
Прочитайте выдержки из Федерального закона от 21.07.1997 N 114-ФЗ (ред. от 30.12.2012) «О службе в таможенных органах Российской Федерации».
Вопросы, необходимые для письменного выполнения:
1. Какова специфика государственной службы в таможенных органах РФ и основа ее правового регулирования?
2. Какие специальные звания сотрудников таможенных органов присваиваются гражданам, принятым на службу в таможенные органы и сотрудникам таможенных органов?
3. На какие специальные группы подразделяются должности, занимаемые сотрудниками таможенных органов, и соответствующие этим должностям специальные звания?
4. Составьте алгоритм поступления на службу в таможенные органы.
5. Укажите условия поступления на службу в таможенные органы.
6. Выделите ограничения в приеме на службу в таможенные органы и при ее прохождении.
Список литературы:
Бачинин В.А. Этика. Энциклопедический словарь/ В.А. Бачинин. – М.: Изд-во Михайлова В.А., 2014. – 288 с. – ISBN 5-8016-0264-Х;
Гусейнов А.А., Апресян Р.Г. Этика: учебник/ А.А. Гусейнов, Р.Г. Апресян. – М.: Гардарики, 2013. – 470 с. – ISBN 978-5-8297-0012-6;
Наумов С.Ю. Система государственного управления: Учебное пособие/ С.Ю. Наумов. – М.: Форум, 2012. – 304 с. – ISBN 978-5-91134-279-1;
Омельченко Н.А. История государственного управления в России: учебник для вузов по специальности «Государственное и муниципальное управление»/ Н.А. Омельченко. – М.: Проспект, 2013. – 463 с. – ISBN 978-5-482-01642-8;
Профессиональная этика гражданского служащего. Справочник в структурно-логических схемах/ Под общ. ред. П.А. Бакланова. М.: Издание Совета Федерации Федерального Собрания Российской Федерации, 2012. – 90 с.
Цель: определить место и роль государственной службы в системе обеспечения национальной безопасности.
План:
1. Система государственных органов РФ.
2. Система государственной службы.
3. Система федеральной государственной службы в РФ: структура, проблемы.
4. Система региональной государственной службы.
5. Современные тенденции развития государственной службы.
Задание:
Прочитайте выдержки из Федерального закона от 21.07.1997 N 114-ФЗ (ред. от 30.12.2012) «О службе в таможенных органах Российской Федерации».
Вопросы, необходимые для письменного выполнения:
Составьте алгоритм поступления на службу в таможенные органы.
Укажите условия поступления на службу в таможенные органы.
Выделите ограничения в приеме на службу в таможенные органы и при ее прохождении.
Список литературы:
Бачинин В.А. Этика. Энциклопедический словарь/ В.А. Бачинин. – М.: Изд-во Михайлова В.А., 2014. – 288 с. – ISBN 5-8016-0264-Х;
Гусейнов А.А., Апресян Р.Г. Этика: учебник/ А.А. Гусейнов, Р.Г. Апресян. – М.: Гардарики, 2013. – 470 с. – ISBN 978-5-8297-0012-6;
Наумов С.Ю. Система государственного управления: Учебное пособие/ С.Ю. Наумов. – М.: Форум, 2012. – 304 с. – ISBN 978-5-91134-279-1;
Омельченко Н.А. История государственного управления в России: учебник для вузов по специальности «Государственное и муниципальное управление»/ Н.А. Омельченко. – М.: Проспект, 2013. – 463 с. – ISBN 978-5-482-01642-8;
Профессиональная этика гражданского служащего. Справочник в структурно-логических схемах/ Под общ. ред. П.А. Бакланова. М.: Издание Совета Федерации Федерального Собрания Российской Федерации, 2012. – 90 с.
Цель: проанализировать концепции и подходы к определению и системе государственной службы.
План:
1. Понятие компетенции, компетентности, профессионализма и профессиональной компетентности.
2. Три уровня модели компетентности.
3. Специфика профессионализма государственного служащего.
4. Уровни, этапы профессионализма.
5. Профессионализм в современной государственной гражданской службе: оценка состояния и пути повышения.
Задание:
Представьте систему органов государственной власти и разграничение полномочий между ними в соответствии с Конституцией РФ. Назовите ветви власти в РФ и органы, их представляющие.
Вопросы, необходимые для письменного выполнения:
Охарактеризуйте систему государственных органов РФ.
Какова структура федеральной государственной службы?
Какие современные тенденции развития государственной гражданской службы Вы можете выделить?
Список литературы:
Бачинин В.А. Этика. Энциклопедический словарь/ В.А. Бачинин. – М.: Изд-во Михайлова В.А., 2014. – 288 с. – ISBN 5-8016-0264-Х;
Гусейнов А.А., Апресян Р.Г. Этика: учебник/ А.А. Гусейнов, Р.Г. Апресян. – М.: Гардарики, 2013. – 470 с. – ISBN 978-5-8297-0012-6;
Наумов С.Ю. Система государственного управления: Учебное пособие/ С.Ю. Наумов. – М.: Форум, 2012. – 304 с. – ISBN 978-5-91134-279-1;
Омельченко Н.А. История государственного управления в России: учебник для вузов по специальности «Государственное и муниципальное управление»/ Н.А. Омельченко. – М.: Проспект, 2013. – 463 с. – ISBN 978-5-482-01642-8;
Профессиональная этика гражданского служащего. Справочник в структурно-логических схемах/ Под общ. ред. П.А. Бакланова. М.: Издание Совета Федерации Федерального Собрания Российской Федерации, 2012. – 90 с.