, что оставляет больше возможностей для окрашивания. При обжиге твердого фарфора для подглазурной росписи можно использовать красители на основе кобальта, хрома и железа, а другие составы обесцвечиваются. Мягкая масса с более низкой температурой плавления позволяет использовать нежные и разнообразные тона. Также мягкой массе легче придать сложную форму. Из нее делают статуэтки, предметы интерьера с изящно изогнутыми формами и более тонкую посуду. Этот материал идеален для художественных изделий или посуды для особых случаев.
Данного вида производство считается вредным, главным негативным условием трудящихся является присутствие пыли с высокой степенью дисперсности. Большое ее обилие выделяется в воздух при помоле, транспортировке, дроблении, а также прессовании сыпучих материалов.
Неблагоприятными условиями работы в формовочном цехе считаются высокий уровень шума, повышенная влажность. При обжиге замечается высокая температура воздуха, отчего у многих сотрудников в конце смены отмечается лихорадочное состояние.
Дабы уменьшить любое отрицательно воздействие на организм человека, необходимо совершенствовать технологий и оборудование. Помимо этого, трудящиеся всегда должны использовать средства персональной защиты.
Целью данной работы является определение экономической целесообразности создания химического производства мягкого хозяйственного фарфора. Для достижения данной цели в работе необходимо решить следующие задачи:
1) установить объем капиталовложений в производственную линию по производству мягкого хозяйственного фарфора, расчет амортизационных затрат;
2) Установить потребное количество рабочих и служащих, определить их производительность и затраты на выплату заработной платы в годовом исчислении;
3) Установить все затраты и рассчитать себестоимость продукции, установить цену;
4) Установить показатели эффективности организации данного производства.
Объектом курсовой работы является цех завода по производству мягкого хозяйственного фарфора, а предметом выступает организация производства.
ЗАДАНИЕ
Вариант 17
Тема: Оценка экономической эффективности создания химического производства.
Продукт –Мягкий хозяйственный фарфор.
Годовой выпуск продукции – 35 млн. шт.
| Наименование зданий и сооружений | Тип строительных конструкций | Строительный объем, м3 | Укрупненная стоимость строительства 1 м3, руб. |
| Производственные | железобетон | 13 76 | 39 200 |
| Вспомогательные и служебно – бытовые | железобетон | 580 | 29 800 |
| Наименование_оборудования'>Наименование оборудования | Количество | Оптовая цена за единицу, руб. |
| 1. Глинорезка | 1 | 350 000 |
| 2.Фильтрпресс | 2 | 352 471 |
| 3. Дробилка: щековая | 1 | 348 566 |
| 4. Бегуны мокрого помола | 1 | 544 380 |
| 5.Вакууммялка | 1 | 352 384 |
| 6. Барабанная мельница | 9 | 321 297 |
| 7. Мешалка | 8 | 235 577 |
| 8. Камерная печь | 4 | 624 000 |
| Наименование | Разря д | ЛЯВ в смену | Тарифный заработок одного рабочего за месяц, руб. |
| 1. Машинист грейферного крана | 15 | 1 | 24 000 |
| 2. Дробильщик | 12 | 1 | 21 000 |
| 3. Дробильщик мокрого помола | 12 | 2 | 21 000 |
| 4. Оператор фильтрпресса | 12 | 1 | 21 000 |
| 5. Оператор измельчения | 12 | 2 | 21 000 |
| 6. Оператор смешения | 15 | 7 | 24 000 |
| 7. Оператор | 12 | 2 | 21 000 |
| 8. Обжигальщик | 12 | 2 | 21 000 |
| Наименование | Разряд | ЛЯВ в смену | Количество смен в сутки | Тарифный заработок одного рабочего за месяц, руб. |
| 1. Дежурный слесарь | 12 | 1 | 3 | 21 000 |
| 2. Дежурный электрик | 12 | 1 | 3 | 21 000 |
| 3. Газоэлектросварщик | 12 | 1 | 3 | 21 000 |
| 4. Наладчик оборудования | 12 | 1 | 3 | 21 000 |
| 5. Кладовщик | 3 | 1 | 3 | 18 000 |
| 6. Табельщик | 3 | 1 | 3 | 18 000 |
| 7. Уборщик производственного помещения | 2 | 1 | 3 | 17 000 |
| Наименование должности | Категория | Число штатных единиц в смену, чел | Кол–во смен | Месячный должностной оклад, руб. |
| 1.Начальник цеха | руководитель | 1 | 1 | 46 000 |
| 2.Заместитель начальника цеха | руководитель | 1 | 1 | 36 000 |
| 3.Мастер–технолог | руководитель | 1 | 3 | 32 000 |
| 4.Экономист | специалист | 1 | 1 | 30 000 |
| 5. Механик | специалист | 1 | 1 | 30 000 |
| 6.Мастер КИПа | специалист | 1 | 1 | 30 000 |
| 7. Энергетик | специалист | 1 | 1 | 28 000 |
| 8. Начальник смены | руководитель | 1 | 3 | 34 000 |