Материал: ЭКОНОМИКА И ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОИЗВОДСТВА _ 2010

Внимание! Если размещение файла нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам
background image

 

 

 

851 

б) предприятие находится в состоянии стабильности; 

в) предприятие стабильно, но необходим отрыв от конкурентов; 

г) прогнозы деятельности предприятия неблагоприятны. 

2. Реструктуризация включает: 

а) изменение структуры управления организацией; 

б) смену руководства предприятия; 

в) совершенствование финансово-экономической политики предприятия; 

г) ликвидацию предприятия. 

3. К способам реорганизации относятся: 

а) слияние; 

б) выделение; 

в) изменение организационно-правовой формы; 

г) ликвидация; 

д) комбинированная реструктуризация. 

4. Определите элементы управления согласно схеме «7-С» консультационной 

фирмы «Маккинси»: 

а) сервис; 

б) совместно разделяемые ценности; 

в) ситуация; 

г) состав персонала; 

д) структура. 

5. По функциональному содержанию реструктуризационные преобразования 

подразделяются на: 

а) кадровые; 

б) инновационные; 

в) организационные; 

г) технологические; 

д) финансовые; 

е) революционные. 

6.  Согласно  какому  критерию  реструктуризационные  преобразования  под-

background image

 

 

 

852 

разделяются на превентивные и кризисные: 

а) уровень преобразований; 

б) модели осуществления преобразований; 

в) причины инициирования. 

Задание 21.2 

Тест (укажите все правильные ответы) 

1. Какая форма реструктуризации предполагает реструктуризацию долговых 

обязательств: 

а) оперативная; 

б) стратегическая. 

2. В какой области структурных преобразований выделяют интегрированный 

рост как вариант преобразования: 

а) преобразование структуры и системы управления; 

б) выбор организационно-правового оформления; 

в) изменения в организационной стратегии. 

3. Вертикальная интеграция подразумевает:: 

а) приобретение фирм-конкурентов; 

б) приобретение фирм-продавцов. 

4. Изменение организационного оформления предприятия может произойти в 

результате: 

а) интеграционных преобразований;  

б) смены руководства; 

в) изменения организационно-правовой формы. 

5. Процесс установления стратегических хозяйственных областей предпола-

гает: 

а) снижение себестоимости продукции; 

б) стратегическое позиционирование;  

в) определение общего направления и стратегии развития предприятия; 

г) повышение квалификации персонала; 

д) создание филиалов и представительств. 

background image

 

 

 

853 

Задание 21.3

 

Тест (укажите все правильные ответы) 

1. Верно ли, что матрица распределения ответственности  – это графическая 

интерпретация процесса выполнения управленческих функций? 

а) да;  

б) нет. 

2. К методам проектирования структур управления предприятием относят: 

а) аналогий; 

б) реинжиниринг бизнес-процессов; 

в) SWOT-анализ; 

г) структуризации целей; 

д) все перечисленные. 

3.  Определите  тип  организационных  моделей,  описывающих  зависимости 

между  исходными  факторами  организационных  систем  и  характеристиками 

организационных структур: 

а) графоаналитические модели; 

б) статистические модели; 

в) математические модели. 

4.  Недостатком  какого  метода  проектирования  организационных  структур 

управления предприятием является возможность повторения ошибок, совер-

шенных ранее при формировании структур управления: 

а) метода организационного моделирования; 

б) экспертно-аналитического метода; 

в) метода аналогий. 

5. Какой метод проектирования организационных структур управления наи-

более трудоемкий: 

а) экспертно-аналитический; 

б) метод структуризации целей; 

в) метод организационного моделирования. 

6.  Какой  из  перечисленных  методов  проектирования  структур  управления 

background image

 

 

 

854 

наиболее эффективный: 

а) метод аналогий; 

б) реинжиниринг бизнес-процессов; 

в) метод структуризации целей; 

г) метод организационного моделирования; 

д) экспертно-аналитический метод; 

е) ни один из перечисленных; 

ж) совместное использование перечисленных методов. 

7.  Для  организационного  проектирования  разрабатывается  система  целей 

предприятия,  включая  их  количественные  и  качественные  параметры,  при 

использовании: 

а) метода структуризации целей; 

б) метода организационного моделирования; 

в) реинжиниринга базнес-процессов. 

 

ОТВЕТЫ И РЕШЕНИЯ 

Таблица 21.3 

Ключ к тестам – заданиям 21.1.-21.3 

№№ заданий 

№№ пунктов заданий 

Ответы 

21.1 

а, в, г 

 

а, в 

 

а, б, в 

 

б, г, д 

 


а, в, д 
в 

21.2 

А 

 

В 

 

Б 

 

а, в 

 

б, в 

21.3 

Б 

 

а, б, г 

 

Б 

 

В 

 

В 

 

Ж 

 

А 

 

Источник: https://files.student-it.ru/previewfile/15361