56
выплачивается лицам, которые осуществляют уход за ребенком во время
одноименного отпуска. Отпуск предоставляется до тех пор, пока ребенку не
исполнится три года, а пособие выплачивается только до полутора лет. В
отличие от пособия по беременности и родам, которое выплачивается только
матери ребенка, вы можете получить пособие по уходу за ребенком в 2020
году, а также и иные родственники: отец, бабушка и т.д. Самое главное, что
вы на самом деле осуществляете уход за ребенком и лишены возможности
получать заработную плату или иной доход. Если двое или более членов семьи
заботятся о ребенке, один из них имеет право на данное пособие.
Право на пособие по уходу за ребенком в 2020 году имеют:
родственники ребенка, подлежащие обязательному социальному
страхованию; матери–военнослужащие по контракту; уволенные в связи с
ликвидацией организации: матери - в период беременности либо отпуска по
беременности и родам, другие родственники – в период отпуска по уходу за
ребенком; матери, отцы, опекуны (в том числе которые являются студентами-
очниками); родственники, не подлежащие обязательному социальному
страхованию (в случае смерти матери и (или) отца, лишения их родительских
прав и т.п.).
Если работник является неполным работником, который работал на
одних и тех же работодателей в течение последних двух лет, сумма пособия
на ребенка выплачивается одним из них, и работник решает, кто он.Если два
вида отпуска уход за детьми и отпуск по беременности и родам совпадают,
женщина имеет право выбрать один из видов льгот. Пособие на ребенка
выплачивается работодателем или, в некоторых случаях, органы соцзащиты.
Для получения пособия по уходу за ребенком в 2020 году требуется:
заявление в свободной форме; свидетельство о рождении (усыновлении)
ребенка, за которым осуществляется уход, а также предыдущих детей, и копии
этих документов; справка с места работы о том, что второй родитель не
получает данное пособие; при необходимости – справка от прежнего
работодателя о сумме заработной платы для исчисления пособия