Материал: Организационно-экономические и управленческие аспекты функционирования и развития социально-экономических систем в условиях инновационной экономики

Внимание! Если размещение файла нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам

более привлекательна.

2. внутренние объективные критерии, которые определяют возможности предприятия по обеспечению собственной конкурентоспособности.

Под конкурентной стратегией понимают комплексную модель действий, включая правила, которыми должно руководствоваться машиностроительное предприятие при принятии решений для достижения и долгосрочного поддержания своей конкурентоспособности.

Портер М. предлагает предприятиям выбрать одну из трех главных типов конкурентных стратегий, которые имеют универсальный характер, и поэтому могут быть применены для достижения всех конкурентных преимуществ (табл. 2).

Таблица 2 Классификация конкурентных стратегий [1]

 

 

 

Конкурентные стратегии

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Стратегия

в

 

 

 

Стратегия

 

 

 

Стратегия

 

 

преимущества

 

 

 

фокусирования

 

 

 

дифференциации

 

издержках

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Описание стратегий

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Пытается

 

 

Стремиться к

Акцентировать

производить с

 

 

дифференциации

внимание на

низкими издержками

 

 

изделий и услуг для

 

основные

производства для

 

 

более полного

 

сегменты

выпуска новой

 

 

удовлетворения

современного

продукции с

 

 

нужд и запросов

рынка, для

 

маленькой

 

 

своих потребителей,

удовлетворения

себестоимостью в

 

 

что в свою очередь

нужд и запросов

 

отрасли.

 

 

предполагает более

определенного

 

 

 

 

 

высокий уровень

 

круга

 

 

 

 

 

 

цен.

потребителей, или

 

 

 

 

 

 

 

 

 

за счет низкой

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

цены, или

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

высокого

34

качества.

Многие авторы утверждают, что сложность задачи для предприятия состоит в правильном выборе конкурентной стратегии, которая в дальнейшем поможет предприятию удерживать лидирующие места в современном рынке, и не терять «своих» покупателей [2,4,5].

Российский учёный Л.Г. Раменский предложил 4 вида стратегий, которые необходимо различать для обеспечения конкурентоспособности предприятия (табл. 2).

На современном рынке инновации играют главную роль, т.к. она не обуза, а является необходимостью в выживании и сохранении конкурентоспособности и дальнейшего процветания любого предприятия.

 

Таблица 3

Виды стратегий

 

 

Патиентная («Силовая»)

Виолентная

 

(«Нишевая»)

Описание стратегий

 

 

Основана на снижение

Выпускает определенное

издержек

количество

 

узкоспециализированного

 

товара, который обладает

 

высоким качеством

Коммутантная

Эксплерентная («Пионерская»)

«Приспособительная»

 

Описание стратегий

 

 

Максимально удовлетворяет

Основывается на радикальные

малому по объему

изменения

потребностям современного

 

рынка

 

 

 

Надо отметить, что только эксплерентная стратегия сосредоточена на радикальные нововведения и выход на современный рынок с принципиально новым продуктом.

35

Маркетологи осваивают теорию Раменского Л.Г., говоря о особенностях поведения организаций, выбравших ту или иную конкурентную стратегию [6].

Эксплерентная стратегия основывается на достижение конкурентных преимуществ машиностроительного предприятия путем внедрения конструктивных и технологических инноваций, которые помогут опережать своих конкурентов в захвате современного рынка принципиально новыми видами товара. Но это требует большого вложения капитала в многообещающие, но очень рискованные инновационные проекты.

Данные проекты в случае успешной реализации позволяют создавать новые современные рынки, где в течение определенного времени они могут не бояться своих конкурентов, так как они и так являются лидирующими производителями инновационного продукта.

Для того чтобы реализовать такие стратегии необходимо иметь значительный капитал, научнопроизводственного потенциал, а так же немало важно иметь высококвалифицированный персонал.

Внедрение новшеств — одно из радикальных средств получения долгосрочных конкурентных преимуществ, которые помогают отдельным машиностроительным предприятиям монополизировать современный рынок. Принципиальные новшества делают новый рынок с перспективой быстрого роста и большими возможностями для машиностроительного предприятия.

Многие лидеры современного рынка в авиационной, автомобильной, электротехнической промышленности, а также в области разработки программного обеспечения и компьютерной техники появились именно из-за разработки и использования инноваций, приводящих к революционным изменениям рыночной ситуации, т. к. современному миру нужны всё больше новых идей и изобретений.

Рассмотрим достоинства и риски, как самой стратегии, так и для её реализации на предприятии.

Достоинства для предприятия – появляются

36

высоквалифицированные рабочие, за счет инноваций появляется возможность выпуска большего объема товаров, что приводит к получению большей прибыли, а так же к меньшему количеству аналогичных товаров.

Однако существуют риски эксплерентной стратегии - из-за жесткости конкуренции возникает опасность имитации ускоренного освоения аналогичной продукции или услуги, изза нехватки знаний возникает недоработка и не освоение новшеств, неготовность принимать новшества.

Главным достоинством стратегии внедрения новшеств является отсутствие товаров-заменителей и высокий потенциальный спрос на инновации, что позволяет получить значительную прибыль.

Однако, по причине высоких рисков, вызванных неготовностью рынка воспринимать новшества, а в ряде случаев техническим и технологическим несовершенством, отсутствием опыта тиражирования и других причин, 80% данных предприятий терпят банкротство. Но перспективы стать лидером в отрасли, на рынке и связанные с этим экономические преимущества создают стимул развития инновационной деятельности.

Инновационная деятельность – деятельность любого наукоемкого предприятия, сосредоточенная на изобретение и реализацию идей, изобретений, до результата пригодного для практического воплощения в жизнь и успешной продажи на рынке с получением большей прибыли.

Итак, повышение конкурентоспособности – это правильный шаг к успеху любого предприятия в сфере его деятельности., т. к. высокая конкурентоспособность говорит о том, что потребитель будет повторно приобретать товар или услугу, а также отсутствием претензий к данному предприятию со стороны общества, партнеров и акционеров из-за престижной работы.

Литература

Конкурентная стратегия: Методика анализа отраслей и конкурентов / Майкл Портер; Пер. с англ. — 4-е изд. — М.:

37

Альпина Паблишер, 2011. – 454 с.

Рубин, Ю. Б. Конкуренция в предпринимательстве / Ю.Б. Рубин. — 8-е изд. перераб. и доп. — Университет «Синергия», 2018.

Лавренова Г.А., Финансовые аспекты стратегического управления конкурентными преимуществами предприятия // Экономинфо. 2018. Т. 15. № 2. С. 45-51.

Лавренова Г.А, Лавренова Е.В., Мадич Д. Взаимосвязь инновационного потенциала и конкурентных преимуществ предприятий / Г.А. Лавренова, Е.В. Лавренова, Д. Мадич. // Инновационное развитие предприятий в условиях нестабильной экономики. Материалы Международной научнопрактической конференции. Сер. "Теория и практика организации промышленного производства " – Воронеж: ФГБОУ ВО «Воронежский государственный технический университет», 2016. – С.19-26.

Носова, Н.С. Конкурентная стратегия компании или маркетинговые методы конкурентной борьбы /Н.С. Носова. - М.: Дашков и Ко, 2013. – 256 c.

6.Бовин А.А., Чередникова Л.Е., Якимович В.А. Управление инновациями в организации: Учеб. пособие. — М.: Изд-во «Омега-Л», 2009. — С. 194-195.

7.Лавренова Г.А. Методы оценки рисков инвестиционной деятельности предприятия /Г.А. Лавренова, Е.В. Лавренова // Экономинфо. 2018. Т. 15. № 1. С. 71-76

ФГБОУ ВО «Воронежский государственный технический университет»

38

Источник: https://studfile.net/preview/16563533/